Nyhetsbrev

Motta siste nytt fra Arbeidsliv i Norden med e-post. Nyhetsbrevet utkommer 9 ganger i året.

(Påkrevd)
Du er her: Forside i Emner i Inkludering

Inkludering

Transpersoner utsatta på arbetsmarknaden

Transpersoner utsatta på arbetsmarknaden

Transpersoner är särskilt utsatta på arbetsmarknaden med högre arbetslöshet, ofta osäkra anställningar, låga inkomster och högre sjukskrivningstal än majoritetsbefolkningen. Det visar kunskapsöversikten ”Transpersoners arbetsvillkor i Norden”, som presenterades på en nordisk konferens i oktober.

Transpersoner utsatta på arbetsmarknaden - Les mer…

Debatten om sykefravær bør justeres viser AFI-forskning

Debatten om sykefravær bør justeres viser AFI-forskning

Norge har et av verdens høyeste sykefravær. Ingen medisiner har så langt virket veldig godt. For å unngå at debatten om sykefravær og utenforskap farer galt av sted, trenger den av og til litt hjelp, ifølge AFI-forskere.

Debatten om sykefravær bør justeres viser AFI-forskning - Les mer…

Hjemmekontorets gleder kontra presset på å svare på mail til alle døgnets timer

Hjemmekontorets gleder kontra presset på å svare på mail til alle døgnets timer

Over halvparten av norske arbeidstakere har mulighet til å jobbe hjemmefra og til alle døgnets tider. Men til hvilken pris? AFI-forskere ser på hvordan den økte bruken av hjemmekontor påvirker balansen mellom jobb og fritid.

Hjemmekontorets gleder kontra presset på å svare på mail til alle døgnets timer - Les mer…

Snellman i Finland: Innvandrere må kunne tre nye språk

Snellman i Finland: Innvandrere må kunne tre nye språk

Til tross for mangel på arbeidskraft i Norden, står mange innvandrere i nordiske land uten jobb. På Snellman i Finland har de lang erfaring med å ansette innvandrere. - Innvandrere er veldig opptatt av å få jobb og har så lyst til å jobbe. De er lojale ansatte, sier HR-sjef Ann-Marie Eklund i Snellman.

Snellman i Finland: Innvandrere må kunne tre nye språk - Les mer…

Hvordan inkludere flere på det nordiske arbeidsmarkedet?

Hvordan inkludere flere på det nordiske arbeidsmarkedet?

Hvis hvert land i Norden lærte av de andre lands suksesser, kunne 700 000 flere vært i arbeid, ifølge de danske forskerne Sarah Kildahl Nielsen og Vibeke Jakobsen.

Hvordan inkludere flere på det nordiske arbeidsmarkedet? - Les mer…

Blir de vänsterhänta diskriminerade?

Blir de vänsterhänta diskriminerade?

Den 13 augusti är det de vänsterhäntas dag. Det är i år 46 år sedan dagen som ska fira det unika och annorlunda som vänsterhänta står för, lanserades. Men dagen har aldrig riktigt slagit igenom och det är något av ett mysterium varför de vänsterhänta aldrig organiserat sig bättre.

Blir de vänsterhänta diskriminerade? - Les mer…

Den sociala hållbarheten pressas från olika håll

Gatuslagen i Sverige mellan personer som kommer från utsatta bostadsområden och polisen handlar mindre om att en dansk politiker vill bränna koranen, än att det sociala kittet mellan olika grupper inte längre är tillräckligt starkt - eller aldrig etablerats.

Den sociala hållbarheten pressas från olika håll - Les mer…

Tåget till Ryssland slutade gå: Villmanstrand haltar vidare

Tåget till Ryssland slutade gå: Villmanstrand haltar vidare

Det gränsfria Norden visade sig vara en illusion under pandemin. Det drabbade Öresundsregionen, den svensk-norska gränshandeln och invånarna i Haparanda och Torneå. Men Finland har också en östgräns där trafiken ströps av smittohänsyn. Nu har kriget i Ukraina gjort situationen ännu värre för Villmanstrand, som har de tätatste kontakterna med Ryssland.

Tåget till Ryssland slutade gå: Villmanstrand haltar vidare - Les mer…

Ryssar i Finland "inte lurade av rysk propaganda"

Ryssar i Finland "inte lurade av rysk propaganda"

Maria Taina-Parviainen är en av många ryssar som flyttat över gränsen till Villmanstrand. För 21 år sedan flyttade hon från Leningrad-regionen för arbetspraktik i Finland.

Ryssar i Finland "inte lurade av rysk propaganda" - Les mer…

Snabbspår för flyktingar ledde i motsatt riktning i Sverige och Norge

Snabbspår för flyktingar ledde i motsatt riktning i Sverige och Norge

- Snabbspåret importerades från Sverige, men kom till Norge för att dö! Det är den provokativa underrubriken på ett kapitel i en ny bok som handlar om hur den norska välfärdstjänsten NAV har arbetat med inkluderande arbetsliv, lärande och innovation.

Snabbspår för flyktingar ledde i motsatt riktning i Sverige och Norge - Les mer…

Arbete mot våld i nära relationer gav jämställdhetspris

Arbete mot våld i nära relationer gav jämställdhetspris

I fyra år har Arbetsförmedlingen arbetat för att öka upptäckten av våld i nära relationer, ofta en dold orsak till långtidsarbetslöshet. De har utbildat 6000 medarbetare, men också leverantörer och kunder. För det vann de det Svenska Jämställdhetspriset 2022.

Arbete mot våld i nära relationer gav jämställdhetspris - Les mer…

Arbetslivets många språk

I det här numret ser vi på jobbet ur flera synvinklar. Men det handlar egentligen om detsamma. Arbetet ger oss en identitet och upplevelser som vi inte skulle fått annars. Därför är vi också sårbara när vi angrips i vår yrkesroll. Eller inte får chansen att arbeta.

Arbetslivets många språk - Les mer…

Tegnspråk-brukere styrkes i arbeidsmarkedet

Tegnspråk-brukere styrkes i arbeidsmarkedet

Tidligere i år vedtok Stortinget i Norge en ny språklov. Den nye loven slår fast at Norge er flerspråklig. For første gang blir det også lovfestet at norsk tegnspråk er det nasjonale tegnspråket og at det er likeverdig med norsk som språk og kulturelt uttrykk.

Tegnspråk-brukere styrkes i arbeidsmarkedet - Les mer…

Magdalena Nour: Vill rasera barriärerna till den internationella kompetensen

Magdalena Nour: Vill rasera barriärerna till den internationella kompetensen

Samtidigt som Sverige saknar läkare, sjuksköterskor, lärare och it-ingenjörer, så är det svårt för arbetssökande födda i andra länder att hitta in på den svenska arbetsmarknaden. Kommer de så långt som till en anställningsintervju väcker det mötet ofta förvåning och frustration hos den sökande.

Magdalena Nour: Vill rasera barriärerna till den internationella kompetensen - Les mer…

Ett förlorat år för integrationen?

Ett förlorat år för integrationen?

Blir 2020 och kanske också 2021 förlorade år för integrationen av nyanlända invandrare i Norden? Är konsekvenserna av coronapandemin så stora att de vänder allt på huvudet?

Ett förlorat år för integrationen? - Les mer…

Bli jobbklar på jobbet - målet för norskt försöksprojekt

Bli jobbklar på jobbet - målet för norskt försöksprojekt

När arbetsförmedlingarna i Norden försöker ge dem som står längst från arbetsmarknaden ett jobb finns det två modeller. Den traditionella är att den arbetssökande ska göras ”jobbklar” innan han eller hon börjar arbeta. Den andra är att den anpassning som behövs, bäst görs på arbetsplatsen.

Bli jobbklar på jobbet - målet för norskt försöksprojekt - Les mer…

En mandag i Nordens tjeneste

En mandag i Nordens tjeneste

Paula Lehtomäki leder sekretariatet for det officielle nordiske regeringssamarbejde. Alligevel har hun ingen livvagter, cykler på arbejde og tager toget for at åbne en konference.

En mandag i Nordens tjeneste - Les mer…

Renholdsyrket i ferd med å bytte kjønn

Renholdsyrket i ferd med å bytte kjønn

Renhold er i ferd å bli et mannsyrke. Tidligere var det nesten bare kvinner som svingte moppen. Nå tar særlig menn med innvandrerbakgrunn over ifølge en forskningsrapport fra Institutt for samfunnsforskning i Oslo.

Renholdsyrket i ferd med å bytte kjønn - Les mer…

En mer precis syn på inkluderingen

Det är svårt att generalisera om inkludering på arbetsmarknaden. De som inte kommer in på den, eller som faller ur, har alla sina egna historier. Men det som börjar komma är allt mer detaljerade jämförelser mellan olika nordiska länder.

En mer precis syn på inkluderingen - Les mer…

Torstein Lerhol leder 700 ansatte - nå satser han på å bli ordfører

Torstein Lerhol leder 700 ansatte - nå satser han på å bli ordfører

Torstein Lerhol kan bare bevege et finger, men følte alltid at han kunne delta i samfunnet på lik linje med andre takket være støtten han fikk fra hjemkommunen Vang, i Oppland i Norge. Han har lyst å gi noe tilbake. Derfor satser han på å bli ordfører i høstens kommunevalg.

Torstein Lerhol leder 700 ansatte - nå satser han på å bli ordfører - Les mer…

Side-alternativer

This is themeComment